استخدام
مجموعه شرکت های یثربی

مجموعه شرکت های یثربی با بیش از ۲۰ سال سابقه فعالیت بی وقفه در عرصه تجارت بین الملل با بکارگیری مدیران، متخصصین بومی کشور و همچنین دانش و تکنولوژی روز دنیا در این عرصه، با هدف اشتغال زایی و کارورزی جهت جذب نیروهای بومی مجرب و متخصص در حوزه های بازرگانی، صنایع غذایی، بازاریابی و فروش، فناوری و اطلاعات، اداری، مترجم، روابط عمومی، مشاور، مالی، حقوق و ... استخدام بع عمل می آورد. لطفا جهت ارتباط با ما فرم زیر را تکمیل نمایید.

در مواردی مشاهده شده که از نام مجموعه شرکت های یثربی در زمینه های مختلف اعم از  استخدام، خرید و فروش، غیره کلاهبرداری و سو استفاده شده است لذا به استحضار بزرگواران می رساند؛ کلیه ی فرآیند اطلاع رسانی از سوی این مجموعه صرفاً از طریق راه های ارتباطی مندرج در این سایت صورت می گیرد و سایر فراخوان‌های منتشره توسط دیگر نهادها و سایت‌ها مورد تایید نمی باشد. 

توجه :

افراد واجد شرایط فرم زیر را تکمیل و رزومه خود را در محل مشخص شده آپلود فرمایند.

شرایط احراز کارشناس حسابداری شرکت قلمرو دانش ایرانیان از زیر مجموعه های گروه یثربی :

حداقل تحصیلات: کارشناسی

سابقه : حداقل 4 سال 

مسلط به تنظیم صورتهای مالی و تحریر دفاتر 

مسلط به صورتحساب های سود و زیان 

مسلط به تراز نامه ها 

مسلط به حسابرسی بیمه و تهیه لیست بیمه 

مسلط به اظهار نامه ارزش افزوده مالیاتی 

مسلط به فروش فصلی 

مسلط به نرم افزار های حسابداری 

مسلط به تنظیم و ارسال لیست حقوق و دستموزد 

آشنایی به زبان ترکی استانبولی اولویت میباشد 

لازم به ذکر است موقعیت کارخانه و محل کار همکار شهرک صنعتی شمس آباد میباشد.

 

آگهی دعوت به همکاری مدیر بازرگانی
- تحصیلات: حداقل کارشناسی ارشد بازرگانی یا مدارک مرتبط.
- حداقل 10 سال سابقه کار بازرگانی در شرکت های معتبر.
- آشنایی با زبان انگلیسی در زمینه امور تجاری و بازرگانی و آشنایی کامل به امور بازرگانی (واردات / صادرات).
-آشنا به نرم افزارهای آماردهی و گزارش گیری، دریافت و بررسی آمار و اطلاعات میزان خرید، فروش، تحلیل علل نوسات صعودی و نزولی در بازار.
- توانایی بالا در برنامه ریزی، سازماندهی، هدایت، هماهنگی و کنترل فعالیت های بازرگانی همسو با سیاست گذاری ها و اهداف خرد و کلان شرکت.
- داشتن اطلاعات و تجربه کافی در مورد سیستم های بازاریابی، تکنیک های فروش، روش های تامین، تدارکات، خرید و...
- مسلط به مقررات تجارت بین الملل، قانون تجارت و آشنایی با مسائل مربوط به عقد قراردادهای خرید، فروش.
- شناخت کافی نسبت به رقبا در بازارهای داخل و خارج کشور و ایجاد بازاریابی مناسب جهت محصولات.
- پیش بینی مراحل گشایش اعتبار، حمل و نقل، ترخیص، تعیین ارز مورد نیاز.
- مسلط به امور بانکی (بانک مرکزی و ...)مرتبط با حوزه بازرگانی و...
- آشنایی با ISO های مرتبط با حوزه های بازرگانی
- سابقه کار در حوزه های صنایع غذایی و لبنی ، حبوبات، نهاده های دامی و ...
-تامین و خرید مواد اولیه
-آشنایی با اصول مذاکره
-آشنایی با سازمانها، وزارت خانه های مرتبط با امور بازرگانی (وازارت
صمت و...)
- آشنایی با سورس های جدید کالا و اخذ نمایندگی خارجی 

 

 

آگهی دعوت به همکاری مدیر اداری و منابع انسانی
شرایط احراز:
- مدرک تحصیلی: مرتبط با حوزه کاری
- سابقه کار: 5 سال به بالا
- برنامه ریزی و اجرای ایونت های داخلی مربوط به کارکنان مانند جشن های تولد، سالگردها، برنامه های انگیزشی پایان سال و...
- آشنایی با انواع روش های مصاحبه استخدامی و آزمون های تیپ های شخصیتی بدو استخدام Multi task بودن و توانایی انجام همزمان امور و پیشبرد چندین پروژه و مدیریت زمان برنامه ریزی، اجرا و ارزیابی فرآیند آموزش و توسعه شغلی کارکنان شامل نیازسنجی آموزشی، اثربخشی آموزشی و ...
- تصمیم گیری، دارای تفکر انتقادی و تجزیه و تحلیل سریع و دقیق موقعیت ها از جمله جلسات، مصاحبه، توانمند در حل مسئله و اخذ تصمیمات لازم .
- بسیار منظم و مسلط به اصول بایگانی پرونده های پرسنلی: برای بایگانی و تشکیل پرونده های پرسنلی دارای تجربه، دانش و نظم کافی باشد.
- آشنایی به نرم افزار دستگاه حضور و غیاب، انجام محاسبات کارکرد کارکنان، تهیه لیست حقوق و دستمزد، عیدی، انجام محاسبات مربوط به ذخیره و مانده مرخصی و ...
- خرید اقلام براساس مشخصات دقیق متقاضی و رعایت قیمت نازل در کلیه خریدهای با کیفیت و اخذ استعلام بهاء از مراکز معتبر و اخذ فاکتور
- اخلاق گرایی و رازداری: امانت دار و قابل اعتماد در حفظ و نگهداری اطلاعات، اسناد و مدارک پرسنل و ارزیابی ها
- آشنایی با شاخص های منابع انسانی، روش های ارزیابی عملکرد، آشنایی با ایزو در منابع انسانی
- آشنایی کامل با فرایند نیرویابی حرفه ای و کانال ها و روش های درج آگهی جذب و استخدام
- توانایی حل اختلاف: توانمند در مدیریت اختلافات پرسنل و حل و فصل تعارضات
- پاسخگویی سریع به تماسهای تلفنی و در دسترس بودن و ایجاد امکان تماس
- تهیه و تنظیم صورتجلسه های مربوط به ترخیص کالا و ارائه آن به اداره مطبوع
- دارای روابط عمومی خوب و روحیه ی تیمی بالای یادگیرنده، فعال، صبور دقیق
- آشنایی بر قوانین و مقررات اداره کار و امور اجتماعی، بیمه تامین اجتماعی
- تنظیم زمان جلسات هفتگی و هماهنگی جهت برگزاری منظم جلسات
- تنظیم زمان مصاحبه های شغلی و دعوت تلفنی از متقاضیان استخدام
- انجام هماهنگی جهت خریدهای روزانه، دفتر، منزل مدیریت، مجموعه
- نظارت بر فعالیت های نیروی خدمات، تشریفات، حفاظت و نظارت بر کار ایشان
- دریافت درخواست های خرید که از سوی مقام مافوق ارجاع می گردد
- پاسخگویی و مسئولیت در برابر بازرس صندوق و مسئول تدارکات
- نظارت بر تمام امورات مرتبط با حوزه پشتیبانی، تنخواه، ساختمان و ...
- امور حقوقی و تهیه و تنظیم قراردادهای پرسنلی روزمزد و پیمانکاری و ...
- اجرای امور استخدامی و فرآیندهای جذب، مصاحبه و استخدام
- امور مربوط به بیمه، حقوق و دستمزد و اتوماسیون اداری
- تشکیل پرونده و به روزرسانی اطلاعات پرسنلی کارکنان
- متعهد و مسئولیت پذیر و منظم در انجام امور با دقت بالا
- آشنایی کامل با تمام فرآیندهای حوزه ی منابع انسانی
- فعال و با انگیزه خلاق و مشتاق در برابر چالش ها
- توانایی حل مساله، پیگیر، فعال، نتیجه گرا
- علاقه مندی به توسعه ی فردی
- سرعت در عمل و مدیریت زمان

دعوت به همکاری در یکی از زیر مجموعه های شرکت یثربی:

مدرک تحصیلی: کارشناسی صنایع یا مدیریت صنعتی و رشته های مربوطه
سابقه کار در حوزه تولید لوازم خانگی و حسن شهرت
آشنایی با ماشین الات و تجهیزات صنعت مرتبط
آشنایی با نگهداری و تعمیرات
مسلط به اصول برنامه ریزی تولید 
مسلط به تجهیز خط تولید 
مسلط به مباحث برنامه ریزی استراتژیک 
مسلط به مباحث MRP2 MRP ,
مسلط به مدیریت انبار و لجستیک 
مسلط به اصول سفارش گذاری و تامین قطعات 
آشنا با استانداردهای ISO-9001
دارای وضعیت جسمی و روحی سالم 
شرح وظایف 
انعقاد تفاهم نامه با حوزه های مختلف زمینه لوازم خانگی 
معرفی پروژه های جدید در حوزه لوازم خانگی 
نظارت و پیگیری گزارش های روزانه تولید و پیگیری عدم انطباق 
توانایی ایجاد انگیزه در پرسنل و نظم دادن به امور 
توانایی انجام کارگروهی 
توانایی مدیریت، نظارت، رهبری پرسنل 
دریافت سفارش‌های مشتری از واحد فروش و ارتباط مستمر با مدیر فروش جهت برآورده سازی الزامات مشتری.
برنامه‌ریزی کلان تولید و مواداولیه و نظارت بر اجرای آن
تعیین نقطه سفارش مواداولیه و اعلام به واحد انبار یا خرید.
نظارت و همکاری درانبارگردانی های دوره‌ای.
شناسایی ریسک‌ها و فرصت‌های مرتبط با فرآیندهای کارخانه و تلاش در جهت کنترل آنها
همکاری در تدوین طرح کیفیت محصول شامل دستورالعمل‌های تولید، کنترل کیفیت و نگهداری محصول
ظرفیت سنجی ماشین‌آلات و خطوط تولیدی
شناسایی مشکلات تولید و ارائه راهکار جهت بهبود آن.
همکاری با مدیر فنی و مهندسی جهت توسعه محصولات و پیشنهاد محصولات جدید.
نظارت مستمر بر تولید محصولات با کیفیت مطابق برنامه تولید اعلام شده .
نظارت مستمر بر فعالیت های نگهداری و تعمیرات ماشین آلات و تجهیزات.
گزارش به مدیرعامل در خصوص عملکرد تولید محصولات ،ضایعات و نگهداری محصول به صورت مستمر
داشتن ارتباطات و شناخت افراد مناسب در حوزه های تولید، فروش، خدمات لوازم خانگی

 

 

New استخدام مدیر مالی  
حداقل مدرک کارشناسی ارشد رشته حسابداری
سابقه کار مرتبط: حداقل 6 سال سابقه کاری در سمت مدیر مالی در شرکت های معتبر تولیدی و بازرگانی
تسلط کامل به کلیه امور حسابداری، مالی، مالیاتی، بیمه و قوانین کار
آشنایی و تسلط بر مباحث تامین مالی و تحلیل اقتصادی و گزارشات نرم افزاری 
آشنایی و تسلط بر نرم افزارهای رایج حسابداری و مالی
مسلط بر تهیه گزارشات استاندارد مالی و تحلیل مدیریتی و تلفیقی
آشنایی کافی با قوانین بورس و بازار سرمایه
داشتن روحیه تیمی و نگرش سیستمی و آمادگی و انگیزش برای تلاش و توسعه  و آموزش
تسلط بر امور قراردادهای تولیدی، بازرگانی، پیمانکاری و پرسنلی
آشنایی مناسب با بازرگانی خارجی و LC
دارای انضباط کاری و توانمند در کار گروهی
تعهد به اصول بنیادین اخلاقی مانند راستگویی و امانت داری
توانایی ارائه گواهی حسن انجام کار 
احصاء نسبت های مالی استاندارد و ارائه راهکارهای مناسب
تجزیه و تحلیل صورت های مالی به همراه گزارش های کاربردی

 

 

 

استخدام مسئول دفتر مدیرعامل 

.1 برنامه ریزی و ساماندهی امور اداری و دفتری 
.2 دریافت، ثبت و تحویل کلیه نامه‌ها، مستندات و مکاتبات داخلی و خارجی
.3 تنظیم برنامه‌های روزانه، جلسات، ملاقات ها، سفرها و بازدیدهای
.4 تهیه پیش نویس و پیگیری تایپ نامه‌ها و مستندات مورد نیاز
.5 جمع‌آوری و استخراج اطلاعات و سوابق مورد درخواست مدیریت عامل 
.6 پاسخگویی به تلفن‌ها و مراجعان مربوط به حوزه مدیریت 
.7 اطلاع‌رسانی وقایع و اخبار مرتبط به مدیر عامل در زمان مناسب و کیفیت مطلوب
.8 پیگیری مکاتبات ارسالی و دریافتی تا حصول نتیجه و گزارش آن به مدیر عامل 
.9 ارائه خدمات دریافت و ارسال پیام‌های الکترونیکی برای مسئولین ذیربط و ثبت و نگهداری سوابق مربوطه
.10 نگهداری و حفظ کلیه اسناد و مدارک براساس ضوابط و دستورالعمل‌های مربوطه و میزان محرمانگی آنها
.11 گردآوری اطلاعات و نتایج اقدامات انجام شده درخصوص موارد ارجاعی  و گزارش آن به مدیریت عامل
.12 تشکیل بانک اطلاعاتی از سوابق، مکاتبات، مدارک دفتر و کوشش در نگهداری روزانه آنها
.13 شرکت در جلسات مورد درخواست مدیرعامل و یادداشت و پیگیری موارد مطروحه در جلسه تا حصول نتیجه و گزارش آن به مدیر عامل 
.14 آگاه نمودن اعضای شرکت‌کننده در نشستها و کمیسیونهای مرتبط با اداره کل امورمالی و تنظیم وقت نشستها
.15 انجام سایر امور محوله در حوزه وظایف سازمانی از سوی مقام مافوق
.16 تدوین گزارش‌های موردنیاز و ارائه به مدیرعامل
.17 همکاری سازمانی با سایر بخش ها و همکاران به بهترین و مطلوبترین شیوه 
.18 نظارت و پیگیری کلیه امور مربوط به خدمات رفاهی، نظافت و پذیرایی حوزه مدیریت عامل 

 
روابط عمومی عالی
خوش‌رو بودن و رفتار محترمانه
پیگیری مستمر فعالیت‌ها تا تحقق دستیابی به نتایج
حافظه خوب و حضور ذهن
صبر و تحمل بالا
رازداری در فعالیت‌های اداری
رعایت انضباط کاری و وقت‌شناس
متعهد به انجام فعالیت‌های محوله با دقت و کیفیت

 

شرایط احراز کارشناس فروش

  • تلاش در جهت تحقق خط‌مشی و اهداف تعیین‌شده توسط مدیریت عامل.
  • ارتباط مستمر با مراکز توزیع و فروش یا عاملین فروش محصولات.
  • مذاکره تلفنی با مشتریان و راهنمایی آن‌ها.
  • مذاکره حضوری با مشتریان جهت معرفی محصولات و خدمات .
  • ارتباط تلفنی یا حضوری با مشتریان در طی مدت‌زمان قرارداد تا تحویل محصول و خدمات.
  • ثبت درخواست‌های تلفنی مشتریان در فرم مربوطه و امکان‌سنجی آن قبل از تعهد به مشتری.
  • تنظیم قرارداد فروش برای مشتریان با هماهنگی با مدیریت و ارسال به مشتریان .
  • ارائه گزارش بازدیدها و جلسات برگزارشده با مشتریان به مدیر فروش به‌طور منظم .
  • ارسال فرم نظرسنجی به مشتریان و پیگیری جهت دریافت نظرات مشتریان.
  • دریافت بازخورد مشتریان ،ثبت و رسیدگی به آن‌ها.
  • همکاری در شناسایی عاملین فروش و بازاریابان.
  • به‌روزآوری لیست عاملین فروش و بازاریابان.
  • تهیه گزارش از عملکرد عاملین فروش و اطلاع نتایج به مدیر فروش
  • پیگیری جهت تحویل محصول و خدمات به مشتریان مطابق زمان‌بندی توافق شده.
  • صدور پیش‌فاکتور و فاکتور فروش برای مشتریان بر اساس لیست قیمت‌های اعلام‌شده از طرف مدیریت.
  • ارتباط مستمر با مدیرفروش درخصوص اعلام سفارش‌های دریافتی و هماهنگی جهت تحویل به ‌موقع محصولات.
  • همکاری با سایر کارشناسان فروش جهت دستیابی به نتایج مورد انتظار.
  • همکاری و هماهنگی با واحد مالی شرکت جهت وصول مطالبات مشتریان.
  • همکاری و هماهنگی با تأمین‌کنندگان حمل‌ونقل جهت ارسال محصولات مشتریان.
  • حضور در نمایشگاه‌های مرتبط با محصولات و خدمات و شناسایی مشتریان و تهیه گزارش به مدیریت .
  • اطلاع از ریسک‌ها و فرصت‌های مرتبط با فروش و تلاش در جهت کنترل آن‌ها.
  • پیگیری انجام اقدام اصلاحی یا پیشگیرانه به‌منظور حذف عدم انطباق بالفعل یا بالقوه.
  • پایش و اندازه‌گیری فرایندهای مرتبط با فروش و اقدام جهت بهبود.
  • جمع آوری و آرشیو اطلاعات مشتریان جهت برقراری ارتباط با آن ها به منظور حفظ مشتریان.
  • انجام سایر امور محوله از طرف مدیرفروش.




 

 

ثبت اطلاعات فردی

در فیلد پایین یکی از زیر مجموعه های گروه یثربی که از نظر فعالیت با نوع فعالیت شما مطابقت دارد را انتخاب نمایید.
عنوان های شغلی زیر اولویت اصلی گروه یثربی می باشد در صورت مطابقت سابقه کاری خود با این عناوین انتخاب نمایید. ( الزامی نمی باشد )
کارمند
مدیر
قسمت عنوان شغلی مورد نظر برای اشخاصی در نظر گرفته شده که عنوان و یا سمت شغلی خاصی را از گروه یثربی درخواست دارند . در این فیلد سمت یا عنوان شغلی مورد نظر خود را درج نمایید و زمینه فعالیت را لحاظ کنید . به طور مثال کارشناس فروش زمینه فعالیت صنایع غذایی

ارسال رزومه ، این قسمت شامل اطلاعات فردی ، سوابغ کاری و مهارتهای شما می باشد ، فرم رزومه ( 300kB)را از این قسمت دانلود و پس از تکمیل آن به همراه عکس ( 200kb )آپلود نمایید . ( الزامی می باشد )